為深入推進落實“合規(guī)管理推進年”各項工作，宣貫領會《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》精神，12月1日下午，集團公司組織開展了《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》線上專題宣貫培訓，集團各子公司、各部門相關人員共160余人參加培訓。

本次培訓首先介紹了《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》制定的背景、目的及適用對象，對《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》進行了深入細致的解讀，詳細介紹了合規(guī)管理組織架構、制度建設、運行機制、信息化建設、監(jiān)督問責等內容，并結合集團實際情況，對集團今后如何加強合規(guī)管理進行了交流與探討。

本次培訓為集團合規(guī)管理工作指明了方向，參訓人員表示通過培訓對《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》有了更加深刻的理解和認識，對強化集團合規(guī)意識，提升依法合規(guī)經營管理水平，筑牢合規(guī)管理堤壩，具有重要的指導和借鑒意義，為集團高質量發(fā)展筑牢堅強法治保障。